El ayuntamiento de Arrecife realizará un diagnóstico sobre sus recursos humanos
Gobierno y sindicatos acordaron en la Mesa General de Negociación que hasta el término del informe, la oferta de traslados urgentes se abrirá al personal municipal.
La Mesa General de Negociación alcanzó el acuerdo de realizar un diagnóstico sobre sus recursos humanos para contrastar las necesidades actuales de los distintos departamentos y las consecuencias de los traslados de personal sobre el conjunto de los servicios públicos que se prestan a la ciudadanía.
Grupo de Gobierno y representantes de los trabajadores coincidieron mayoritariamente en respaldar que hasta tanto se finalice y apruebe el mencionado diagnóstico, para el que se han dado un plazo dentro del primer trimestre del año, la oferta de traslados urgentes se abrirá al personal municipal por si existieran candidatos a ocupar las vacantes.
La concejala de Régimen Interior y Recursos Humanos, Jimena Álvarez, ha indicado que “será una comisión paritaria con representación de sindicatos y administración la que negocie la movilidad laboral”.
La alcaldesa ha valorado positivamente el encuentro y ha destacado el clima de entendimiento, así como la voluntad negociadora de ambas partes.
De Anta, ha señalado a este respecto que “no en vano estamos todos en el mismo barco, que no es otro que garantizar la prestación de un servicio eficiente y de calidad a nuestros vecinos y vecinas”.
Es el tercer encuentro, bajo la alcaldía de Eva de Anta, que se produce entre el Ayuntamiento y los sindicatos con el fin de llegar a consensos con las fuerzas sindicales.
